Programın amacı ve yaklaşımımız
Yöneticilerin stratejik düşünme, hedef belirleme ve ekipleri sonuç odaklı yönlendirme yetkinliklerini destekliyoruz. Eğitimlerimizi katılımcı profili, kurum hedefleri ve mevcut yetkinlik düzeyi doğrultusunda özelleştiriyoruz. Kuramsal bilgiyi örnekler, uygulamalar ve iş hayatından senaryolarla desteklemeyi önemsiyoruz.
Örnek eğitim başlıkları
- Stratejik Yönetim
- Etkili Liderlik
- Ekip Yönetimi
- Değişim Yönetimi
- Performans ve Hedef Yönetimi
Kuruma sağlayacağı katkılar
- Stratejinin günlük kararlarla ilişkilendirilmesi
- Yönetsel iletişim ve liderlik becerilerinin güçlenmesi
- Ortak hedefler doğrultusunda ekip uyumunun artırılması
Kimler katılabilir?
İlgili alanda yetkinliklerini geliştirmek isteyen çalışanlar, ekip liderleri, yöneticiler ve kurumların ihtiyaçlarına göre belirlenen diğer katılımcılar.
Eğitim nasıl planlanır?
Ön görüşme ile hedefler ve katılımcı profili belirlenir. İçerik, süre ve uygulama yöntemi buna göre netleştirilir. Yüz yüze veya çevrim içi uygulama seçenekleri, programa ve kurum ihtiyaçlarına göre değerlendirilir.
Bu Eğitim İçin Teklif İsteyin ↗